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https://hdl.handle.net/20.500.11839/9581
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | López Méndez, Andrés Enrique | - |
dc.date.accessioned | 2024-09-24T20:43:58Z | - |
dc.date.available | 2024-09-24T20:43:58Z | - |
dc.date.issued | 2024-08-12 | - |
dc.identifier.citation | APA 7th - López Méndez, A. E. (2024) Nueva estructura estratégica y organizacional para KOBALT SAS. [Tesis de maestría, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/9581 | - |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.11839/9581 | - |
dc.description | The New Strategic and Organizational Structure project for KOBALT SAS proposes the formulation of a new organizational and strategic structure for the company to achieve compliance with the proposed vision within a period of 5 years. This document is developed through the application of the qualitative research method, which involves the application of a questionnaire of twelve (12) questions to five (5) collaborators, from the administrative and operational area where four aspects developed within the document will be analyzed. starting with the description of the internal and external environment of the organization, as well as the dynamics of the hydrocarbon sector at a national and international level and its geographical context in Colombia. A second aspect is to analyze the organizational climate of KOBALT SAS, through the application of an information collection instrument that validates the diagnostic data. Thirdly, the design of the corporate and organizational strategy for the company KOBALT SAS, which allows it to achieve positioning, diversification and sustainability in the medium term. And finally, prepare the proposal for the new organizational structure where the functions, hierarchy and subordination are clearly defined, as well as the interaction between peers in order to improve the flow of processes and communication. | spa |
dc.description.abstract | El proyecto Nueva Estructura Estratégica y Organizacional para KOBALT SAS, plantea la formulación de una nueva estructura organizacional y estratégica para la empresa logre el cumplimiento de la visión propuesta en un lapso de 5 años. Este documento se desarrolla a través de la aplicación del método cualitativo de investigación, que involucra la aplicación de un cuestionario de doce (12) preguntas a cinco (5) colaboradores, del área administrativa y operativa donde se analizarán cuatro aspectos desarrollados al interior del documento iniciando con la descripción del entorno interno y externo de la organización, así como las dinámicas del sector de hidrocarburos a nivel nacional e internacional y su contexto geográfico en Colombia. Un segundo aspecto es analizar el clima organizacional de KOBALT SAS, mediante la aplicación de un instrumento de recolección de información que valide los datos del diagnóstico. En tercer lugar, el diseño de la estrategia corporativa y organizacional para la empresa KOBALT SAS, que le permita lograr el posicionamiento, diversificación y sostenibilidad en el mediano plazo. Y por último elaborar la propuesta de la nueva estructura organizacional donde se encuentren claramente definidas las funciones, jerarquía y subordinación, así como la interacción entre pares con el fin de mejorar el flujo de los procesos y la comunicación. | spa |
dc.language.iso | es | spa |
dc.publisher | Fundación Universidad de América | spa |
dc.rights | Atribución – No comercial | spa |
dc.subject | Estrategia Organizacional | spa |
dc.subject | Mejora continua | spa |
dc.subject | Visión Estratégica | spa |
dc.subject | Organizational Strategic | spa |
dc.subject | Continuous improvement | spa |
dc.subject | Strategic Vision | spa |
dc.subject | Tesis y disertaciones académicas | spa |
dc.title | Nueva estructura estrategica y organizacional para KOBALT SAS | spa |
dc.title.alternative | New Strategic and Organizational Structure for KOBALT SAS | spa |
dc.type | masterThesis | spa |
dc.rights.license | Yo (nosotros) en calidad de titular(es) de la obra, autorizo (autorizamos) al Sistema de Bibliotecas de la Fundación Universidad América para que incluya una copia, indexe y divulgue en el Repositorio Digital Institucional – Lumieres, la obra mencionada con el fin de facilitar los procesos de visibilidad e impacto de la misma, conforme a los derechos patrimoniales que me(nos) corresponde(n) y que incluyen: la reproducción, comunicación pública, distribución al público, transformación, en conformidad con la normatividad vigente sobre derechos de autor y derechos conexos (Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, entre otras). Al respecto como Autor(es) manifestamos conocer que: - La autorización es de carácter no exclusiva y limitada, esto implica que la licencia tiene una vigencia, que no es perpetua y que el autor puede publicar o difundir su obra en cualquier otro medio, así como llevar a cabo cualquier tipo de acción sobre el documento. - La autorización tendrá una vigencia de cinco años a partir del momento de la inclusión de la obra en el repositorio, prorrogable indefinidamente por el tiempo de duración de los derechos patrimoniales del autor y podrá darse por terminada una vez el autor lo manifieste por escrito a la institución, con la salvedad de que la obra es difundida globalmente y cosechada por diferentes buscadores y/o repositorios en Internet, lo que no garantiza que la obra pueda ser retirada de manera inmediata de otros sistemas de información en los que se haya indexado, diferentes al Repositorio Digital Institucional – Lumieres de la Fundación Universidad América. - La autorización de publicación comprende el formato original de la obra y todos los demás que se requiera, para su publicación en el repositorio. Igualmente, la autorización permite a la institución el cambio de soporte de la obra con fines de preservación (impreso, electrónico, digital, Internet, intranet, o cualquier otro formato conocido o por conocer). - La autorización es gratuita y se renuncia a recibir cualquier remuneración por los usos de la obra, de acuerdo con la licencia establecida en esta autorización. - Al firmar esta autorización, se manifiesta que la obra es original y no existe en ella ninguna violación a los derechos de autor de terceros. En caso de que el trabajo haya sido financiado por terceros, el o los autores asumen la responsabilidad del cumplimiento de los acuerdos establecidos sobre los derechos patrimoniales de la obra. - Frente a cualquier reclamación por terceros, el o los autores serán los responsables. En ningún caso la responsabilidad será asumida por la Fundación Universidad de América. - Con la autorización, la Universidad puede difundir la obra en índices, buscadores y otros sistemas de información que favorezcan su visibilidad. | es_CO |
dc.publisher.program | Administración Organizacional | - |
dc.contributor.advisordocentenoinv | Afanador Cubillos, Nicolás | - |
Appears in Collections: | Tesis - Maestría en Administración - MBA |
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