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https://hdl.handle.net/20.500.11839/9542Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Rodríguez Prieto, Daniel Eduardo | - |
| dc.date.accessioned | 2024-04-23T19:17:16Z | - |
| dc.date.available | 2024-04-23T19:17:16Z | - |
| dc.date.issued | 2024-02-10 | - |
| dc.identifier.citation | APA 7th - Rodríguez Prieto, D. E. (2024) Diagnóstico organizacional por medio de la matriz MMGO para la Compañía Pcsforall SAS. [Tesis de maestría, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/9542 | - |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.11839/9542 | - |
| dc.description | PCSFORALL SAS, through the application of the Modernization Model for the Management of Organizations (MMGO), and its analysis of its sector, a diagnosis was carried out with which several problems were identified in different areas within the organization: ( Human Management, Organizational Culture, Organizational Structure, logistics, Imports), a general objective and specific objectives were carried out in order to improve the organization, these variables supported by an extensive theoretical and methodological component, to finally present an intervention proposal, compiling current and truthful information about the organization, all this combined with knowledge of the students and tutors, all supported by research with primary and secondary sources. It is possible that PCSFORALL SAS. At the end of the intervention, take this as a starting point in order to improve the entire organization, reflected in the company's income and efficient control of costs and expenses that are reflected in the financial statements. | spa |
| dc.description.abstract | PCSFORALL SAS, por medio de la aplicación del Modelo de Modernización para la Gestión de Organizaciones (MMGO), y su análisis frente a su sector, se realizó un diagnóstico con las cuales se identificaron varios problemas en diferentes áreas al interior de la organización: (Gestión Humana, Cultura Organizacional, Estructura Organizacional, logística, Importaciones), se realizó un objetivo general y unos objetivos específicos en aras de mejora la organización, estas variables respaldadas por un extenso componente teórico y metodológico, para finalmente presentar una propuesta de intervención, recopilando información actual y veraz de la organización, todo esto combinado con conocimiento de los estudiantes y los tutores, todo soportado con investigaciones con fuentes primarias y secundarias. Es posible que PCSFORALL SAS. Al finalizar la intervención tome este como punto de partida en aras de mejorar toda la organización, viéndose reflejado en los ingresos de la compañía y un eficiente control de costos y gastos que se vean reflejados en los estados financieros. | spa |
| dc.language.iso | es | spa |
| dc.publisher | Fundación Universidad de América | spa |
| dc.rights | Atribución – No comercial – Sin Derivar | spa |
| dc.subject | Cultura organizacional | spa |
| dc.subject | Diagnóstico empresarial | spa |
| dc.subject | Estructura organizacional | spa |
| dc.subject | Organizational culture | spa |
| dc.subject | Business diagnosis | spa |
| dc.subject | Organizational structure | spa |
| dc.subject | Tesis y disertaciones académicas | spa |
| dc.title | Diagnóstico organizacional por medio de la matriz MMGO para la Compañía Pcsforall SAS. | spa |
| dc.title.alternative | Organizational diagnosis through the MMGO matrix for the Company Pcsforall SAS | spa |
| dc.type | masterThesis | spa |
| dc.rights.license | Yo (nosotros) en calidad de titular(es) de la obra, autorizo (autorizamos) al Sistema de Bibliotecas de la Fundación Universidad América para que incluya una copia, indexe y divulgue en el Repositorio Digital Institucional – Lumieres, la obra mencionada con el fin de facilitar los procesos de visibilidad e impacto de la misma, conforme a los derechos patrimoniales que me(nos) corresponde(n) y que incluyen: la reproducción, comunicación pública, distribución al público, transformación, en conformidad con la normatividad vigente sobre derechos de autor y derechos conexos (Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, entre otras). Al respecto como Autor(es) manifestamos conocer que: - La autorización es de carácter no exclusiva y limitada, esto implica que la licencia tiene una vigencia, que no es perpetua y que el autor puede publicar o difundir su obra en cualquier otro medio, así como llevar a cabo cualquier tipo de acción sobre el documento. - La autorización tendrá una vigencia de cinco años a partir del momento de la inclusión de la obra en el repositorio, prorrogable indefinidamente por el tiempo de duración de los derechos patrimoniales del autor y podrá darse por terminada una vez el autor lo manifieste por escrito a la institución, con la salvedad de que la obra es difundida globalmente y cosechada por diferentes buscadores y/o repositorios en Internet, lo que no garantiza que la obra pueda ser retirada de manera inmediata de otros sistemas de información en los que se haya indexado, diferentes al Repositorio Digital Institucional – Lumieres de la Fundación Universidad América. - La autorización de publicación comprende el formato original de la obra y todos los demás que se requiera, para su publicación en el repositorio. Igualmente, la autorización permite a la institución el cambio de soporte de la obra con fines de preservación (impreso, electrónico, digital, Internet, intranet, o cualquier otro formato conocido o por conocer). - La autorización es gratuita y se renuncia a recibir cualquier remuneración por los usos de la obra, de acuerdo con la licencia establecida en esta autorización. - Al firmar esta autorización, se manifiesta que la obra es original y no existe en ella ninguna violación a los derechos de autor de terceros. En caso de que el trabajo haya sido financiado por terceros, el o los autores asumen la responsabilidad del cumplimiento de los acuerdos establecidos sobre los derechos patrimoniales de la obra. - Frente a cualquier reclamación por terceros, el o los autores serán los responsables. En ningún caso la responsabilidad será asumida por la Fundación Universidad de América. - Con la autorización, la Universidad puede difundir la obra en índices, buscadores y otros sistemas de información que favorezcan su visibilidad. | es_CO |
| dc.publisher.program | Gerencia estratégica | - |
| dc.contributor.advisordocentenoinv | Espinel Suárez, Ana María | - |
| dc.contributor.advisordocentenoinv | Corredor Beltrán, Javier | - |
| Appears in Collections: | Tesis - Maestría en Administración - MBA | |
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|---|---|---|---|---|
| 73030-2024-I-MBA.pdf | 1.25 MB | Adobe PDF | View/Open | |
| 73030-2024-I-MBA-MatrizMMGO9F.xlsx | 2.07 MB | Microsoft Excel XML | View/Open | |
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