DSpace JSPUI

1. Lumieres - Repositorio institucional Universidad de América
2. Economía
3. Especialización en Gerencia de Talento Humano
4. Trabajos de grado - Gerencia de Talento Humano

Title:	Modelos de innovación en gestión del talento humano
Authors:	Acuña Castro, Daniel Steven
Thesis advisor:	Villa Camacho, María Eugenia
License type:	Atribución – No comercial
Keywords:	Competitividad;Estrategias;Talento humano;Competitiveness;Strategies;Human talent;Tesis y disertaciones académicas
Issue Date:	13-Aug-2019
Publisher:	Fundación Universidad de América
Resumen:	El presente escrito tiene como fin dar a conocer la historia de la gestión humana y los avances de esta por medio de diferentes modelos y planteamientos de diferentes autores. El trabajo se centra en los procesos de innovación y en cómo estos han marcado los avances de las organizaciones en pro de mejorar la calidad de vida de los empleados. El escrito plantea además nuevos modelos que han surgido de las diferentes necesidades de las organizaciones por mejorar sus áreas de talento o gestión humana.
Abstract:	The purpose of this document is to present the history of human management and its progress by means of different models and approaches of different authors. The work focuses on innovation processes and how they have marked the progress of organizations in order to improve the quality of life of employees. The paper also proposes new models that have emerged from the different needs of organizations to improve their areas of talent or human management.
URI:	http://hdl.handle.net/20.500.11839/7516
Citation:	APA 6th - Acuña Castro, D. S. (2019) Modelos de innovación en gestión del talento humano (Monografía). Fundación Universidad de América. Retrieved from http://hdl.handle.net/20.500.11839/7516
Appears in Collections:	Trabajos de grado - Gerencia de Talento Humano

This item is licensed under a Creative Commons Licence